Sauveteur Secouriste au Travail

• Intervenir efficacement face à une situation d'accident, dans le respect de l'organisation de l'entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention
• Adopter un comportement adapté en cas d'accident, incident ou dysfonctionnement sur son lieu de travail
• Mettre en application ses compétences au profit de la santé et sécurité au travail

Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise

• S’approprier les enjeux de la prévention pour en situer l’importance dans son entreprise
• Se positionner comme un des acteurs de la prévention dans son entreprise

Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail

• Repérer des dangers et informer les personnes qui pourraient y être exposées
• Déterminer des risques et leurs dommages potentiels

Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention

• Supprimer ou à défaut réduire les risques sur lesquels il est possible d’agir directement
• Transmettre aux personnes en charge de la prévention les éléments liés à toute situation dangereuse repérée
• Proposer, si possible des pistes d’amélioration

Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise

• Identifier le cadre juridique du rôle du SST
• Délimiter son champ d’intervention en matière de secours

Protéger de façon adaptée

• Mettre en œuvre les mesures de protection décrites dans le processeur d’alerte aux populations
• Identifier les dangers persistants et repérer les personnes qui pourraient y être exposées
• Supprimer ou isoler le danger persistant, ou soustraire la victime du danger persistant sans s’exposer soi-même

Examiner la victime

• Rechercher, suivant un ordre déterminé, la présence d’un (ou plusieurs) des signes indiquant que la vie de la victime est immédiatement menacée
• Reconnaître les autres signes affectant la victime
• Prioriser les actions à réaliser en fonction des signes décelés et du résultat à atteindre
• Définir les différents éléments du message d’alerte
• Identifier qui alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise
• Faire alerter par la personne la plus apte ou alerter soi-même

Secourir de manière appropriée

• Être capable d’avoir la bonne conduite à tenir face une victime qui saigne abondamment
• Être capable d’avoir la bonne conduite à tenir face une victime qui s’étouffe
• Être capable d’avoir la bonne conduite à tenir face une victime qui se plaint d’un malaise
• Être capable d’avoir la bonne conduite à tenir face une victime qui se plaint d’une brûlure
• Être capable d’avoir la bonne conduite à tenir face une victime qui se plaint d’une douleur empêchant certains mouvements
• Être capable d’avoir la bonne conduite à tenir face une victime qui se plaint d’une plaie qui ne saigne pas abondamment
• Être capable d’avoir la bonne conduite à tenir face une victime qui ne répond pas mais respire
• Être capable d’avoir la bonne conduite à tenir face une victime qui ne répond pas et ne respire pas

Fédération ADMR 05 5/7 avenue DE BONNE 05000 GAP

Locaux accessibles aux PMR Adaptation de la formation possible pour les PSH (Contacter Jean-Philippe LEROY : 07-85-03-87-23 notre référent PSH)